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员工辞职申请书

时间:2022-12-27 16:40:01 申请书 我要投稿

员工辞职申请书汇编15篇

  在经济飞速发展、人们往来越来越密切的今天,申请书与我们不再陌生,我们在写申请书的时候需要注意问题。相信大家又在为写申请书犯愁了吧!下面是小编精心整理的员工辞职申请书,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

员工辞职申请书汇编15篇

员工辞职申请书1

  尊敬的各位领导:

  来到超市已有好久了,非常感谢大家对我的关心,由于我因啥子原因(特殊情况)要离开超市,不能在上班啦,特申请辞职,望领导批准为谢。

  短小精悍的辞职报告

  领导:

  您好!

  感谢公司多年来对我的培养关心和照顾,从200x年x月份来到xx公司至今,我学到了很多东西,今后无论走向哪里,从事什么,这段经历都是一笔宝贵的财富,我为在网通公司的这段工作经历而自豪。

  而今,由于个人原因提出辞职,望领导批准。

员工辞职申请书2

尊敬的xxxx单位领导:

  您好!

  首先致以我深深地歉意,怀着及其复杂而愧疚的心情我写下这份辞职信,很遗憾自己在这个时候突然向xx单位提出辞职,纯粹是出于个人的原因(家庭原因/身体原因等等),不能在xx单位继续发展!离开这个单位,离开这些曾经同甘共苦的同事,确实很舍不得,舍不得同事之间的那片真诚和友善。但是我还是要决定离开了,我恳请单位原谅我的离开,批准我辞职。

  同时,很荣幸曾身为xx单位的一员,能有机会在这里工作学习,不胜感激!衷心祝愿所有在xxxx辛勤工作的员工工作顺利,事业有成!

此致

敬礼!

辞职人:

  20xx年x月x日

员工辞职申请书3

尊敬的领导:

  您好!

  我在月日来到公司的。此次,因为我个人计划安排上的一些变动,我不得不在此向您辞去在我在岗位上的工作。

  作为一名临时员工,其实我也是在一次机缘巧合下才认识了公司。尽管相识的时间不长,但在这的一段时间里,我作为一名公司的临时员工,在各位领导的指点下,和岗位上的各位同事一起努力,一起奋斗,感受着公司团队的活力,以及公司各位领导们的关怀,我的心也不仅开始向往着公司起来。

  作为一名临时员工,更是岗位行业上的新人,这段时间的工作中,我也明白给大家添了很多的麻烦和问题。但在工作中,尽管有时候我会犯下错误,会搞错东西。但大家都会鼓励我,并更加细心的教导我,让我能认识这些知识,改进自己的不足。当然,对于领导您在工作上批评和教导,我都有认真的倾听,并根据您的教导,我也更加深刻的认识了自己,认识了自己在工作中的不足以及自身追求的目标。

  如今临走前回顾,这次在公司的工作经历真的给我带来了太多的收获。在公司的团队中,我学会了知识、得到了鼓励,更重要的是,我在这样出色且温暖的团队中工作过!这段经历、这段感受,我如今会深刻牢记,在今后也绝不会遗忘。您对我的那段教导,同事们给对我的鼓励,这些都会成为我今后工作和社会道路上的力量,会为我带来更多的帮助。

  此次,突然写下这份辞职,给您带来的麻烦我实在是感到非常的抱歉。但选择离开这条道路,实在是情非得已的道路。尽管就我个人而言,我真的很希望自己您能留下来,能继续和大家一起努力,一起完成这些还没有做好的工作任务在。但生活实在太复杂,很多事情即使我想去做,但也再没有机会和可能。

  如今,我正是处于这样的一种状态,为此,还望您能谅解我的突然辞职。给您和各位同事们带来的压力和麻烦,我再次感到十分的抱歉。

  但如今,我以及无法继续加入这里了。尽管很遗憾,但未来的道路却还美哦与停下。我会借着这次的收获,在今后的道路上继续努力,继续加强自己。也希望您能找到更适合的员工,为公司更添上一份动力!

此致

敬礼!

辞职人:xxx

  xx年xx月xx日

员工辞职申请书4

尊敬的领导:

  您好!

  匆匆忙忙,在xxx超市也已经工作有x年的时间了。非常感谢您在这些年对我的照顾和指点,过去给您带来了不少的不便,还望您能谅解。

  如今,我因为家中孩子上学的缘故,考虑家庭和孩子之间的情况,我决定在此辞去这边的工作,望你能体谅。我也知道,自己的离去,会给您和同事们带来不少麻烦,但也希望您能体谅我的生活,“家家有本难念的经”,但生活中总要多为自己考虑一些。如今的情况,我相信自己的辞职,对于我,对于xx超市,都是更好的选择,更有未来的道路。

  当然,这也并不仅仅是家庭的缘故。在xx超市工作了这么久,我对这里的工作其实也真的有些腻了,人生中还有很多的方向和未来,尽管留下也是一种选择,但既然有机会,我当然还是想出去走走的。

  想起这些年来,我也给您增添了不少的麻烦。作为您手下的员工,我从第一天工作开始的时候,就一直在您的指示下完成工作。但奈何一开始自身能力和经验的不足,总是麻烦您照顾我,帮助我。但我也一直在努力的学习并完成自己的工作。如今,尽管算不上超市的优秀员工,但也能在工作中较好的发挥自己的作用,管理好自己负责的这片区域。能有这样的成长,也是多亏了您的照顾和帮助啊!

  还有那些同事们,那些一起在工作中以及生活中一起努力和拼搏的同事们。在这里x年,我们团队来来回回也换了不少人,但我一直记得那些曾经帮助过我,一起为工作努力过的同事们。他们也是我在工作中努力的契机,是给我鼓励和帮助的人。也许我这次的离开,也会像他们一样,无声无息。但我也相信,自己曾经做过的那些努力,会留在一些人的记忆力。会成为xx超市的一部分,继续留在这里。

  我很遗憾,这次递交这份辞职申请之前,我已经下定了决心。我会按照规定在一个月后的x月x日离开超市,还望您能尽早安排顶岗人员接替我的区域。在剩下的这一个月时间里,我也会认真仔细的处理好自己的工作,努力为超市贡献最后的一份力量。

  生活总会变化,但我永远相信,我们始终是朝着最好的道路前进!

  最后,祝愿xx超市红红火火,财源不断!

  此致

敬礼!

  辞职申请人:xxx

  20xx年x月x日

员工辞职申请书5

尊敬的领导:

  我很遗憾自己在这个时候向正式提出辞职。

  来到也已经快xx年了,在这近xx年里,得到了各位同事的多方帮助,我非常感谢各位同事。正是在这里我有过欢笑,也有过泪水,更有过收获。平等的人际关系和开明的工作作风,一度让我有着找到了依靠的感觉,在这里我能开心的工作,开心的学习。

  但是最近我感觉到自己不适合做这份工作,同时也想换一下环境。我也很清楚这时候向辞职于于自己都是一个考验,正值用人之际,新的项目的启动,所有的后续工作在上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到此后在这个项目放置的合理性,本着对负责的态度,为了不让因我而造成的决策失误,我郑重向提出辞职。

  我考虑在此辞呈递交之后的xx周内离开,这样您将有时间去寻觅适合人选,来填补因我离职而造成的空缺,同时我也能够协助您对新人进行入职培训,使他尽快熟悉工作。

  能为效力的日子不多了,我一定会把好自己最后一班岗,做好工作的交接工作,尽力让项目做到平衡过渡。离开这个,离开这些曾经同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得领导们的谆谆教诲,舍不得同事之间的那片真诚和友善。

  在短短的xx年时间我们已经产生了可喜的转变,我很遗憾不能为辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿的业绩一路飙升!领导及各位同事工作顺利!

此致

敬礼!

  申请人:xxx

  20xx年xx月xx日

员工辞职申请书6

尊敬的杰经理:

  你好!

  考虑了很多,只能遗憾的离开肯德基这个温暖的群体。20xx年7月,我带着荣誉加入贵店,成为肯德基会员。兴奋极了,工作了三个星期,然后因为校庆活动耽误了,一直到9月的周末才继续工作。

  10月份,因为英语四级和学校考试,我去度假了。我心里一直很愧疚,因为在肯德基我感受到了太多的温暖,像家一样,但是我像一个有很多外事的孩子,没有为家人做太多。我的师父让我觉得离家不远。偶尔坐车回家路过商店,总会往店里看,总会看到熟悉的身影在努力。我多么希望能在那里帮助我的家人!但是身后的书包提醒我,现在不是我忘我工作的时候。

  这个寒假,按照学校的安排,我会去医院做志愿者,所以没有时间去商店工作。舍不得请假,希望有一天能回来。但我也清楚的知道,店里的工作都是技术型的工作,是放不下的,或者说放下一段时间的熟练度就会大打折扣,给店里的正常运营带来很大的麻烦。为了不成为店里的负担,不影响店里的业绩,我决定辞职,希望经理体谅。

  一切美好的事物都会结束。肯德基是我的第一份工作。我会永远记得这些快乐的日子。在此,衷心祝愿肯德基翠微餐厅生意兴隆,生意更好!当然,如果我喜欢肯德基,我也会经常捐款。

此致

敬礼!

辞职人员:xxx

  20xx年xx月xx日

员工辞职申请书7

尊敬的领导:

  您好!有没有想过要想别人做好,自己的责任是先把这些做好,而在去从7月26号到本月底,我到公司已有1个月了,在这段时间里,虽然我的工作不是做的特别突出,但是在公司和同事们的帮助下,我也要求自己尽心尽职,每项工作都用自己十二分努力去做,尽管不是特别好,但平心而论,公司的器重,同事们的热情,这真是我第一次工作,也是我遇到的的工作环境。但是我再三考虑还是写下这封辞职信。虽然我心里甚是不愿意,但这实在不是我以后所选择的地方了。

从我到公司到现在每一次都是看到公司对我们的要求,而我们必须认真对待,但是公司要求别人,现在的丽华中餐厅和我期望的很不一样,这不是一个团队,不是一个真正的大集体,而我看到是人人都在勾心斗角,这也是现在丽华中餐厅人员不稳定的原因,他把每个人都当成工具来看待,不服从就会被裁掉,有没有考虑到别人的感受。工作量巨大,一个豪华包间才一个服务员,有时1个人需要两桌甚至更多。工作压力大,除了大碗外,所以的碗筷、酒杯等其他餐具都得自己清洗,任务繁重。在非人为原因下损坏的餐具还是如数天价照赔!

虽然说我们做服务员有酒水提成,但是从进公司至今,没有相关领导明确地跟我们说明怎么个提成规则。我们的入职没有签合同或协议,底薪1050加提成完全是我应得的薪酬。这也是我离开的原因。我非常喜欢丽华中餐厅,因为我的第一份工作就在丽华中餐厅,我把它印入我的骨髓当中的喜欢。

当初从武汉回来就是还相信食草堂会给我们大家希望,我自己的原因占部分,但是自己的能力非常有限,不一定做得让公司感到满意,我只能说声抱歉,请公司原谅!再一次真诚的感谢公司及同事们对我的关爱!

  恳请公司接受我的辞职请求!谢谢!

  申请人:

  xx年xx月xx日

员工辞职申请书8

尊敬的酒店总裁:

  您好!

首先,非常感谢您在这半年时间里对我工作上的信任和生活上的关照。

  最近这段时间,我认真回顾了这半年来的工作情况,觉得能在xx酒店工作是我的荣幸,一直以来我都非常珍惜这份工作,这半年多来老板对我的关心和教导让我感激不尽,我学到很多东西,无论是交际方面还是做人方面都有了很大的改善,感谢老板对我的关心和培养,对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激这份工作给予了我很好的锻炼机会,但同时,我发觉自己从事这份工作心有余而力不足,长时间的工作让我有点吃不消。根据以上种。种原因我决定辞职,愿您支持。

  请您谅解我做出的决定。在我辞职离开前的这段时间我会做好交接工作,我将做到年底结束后离开酒店。我很遗憾不能为酒店辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿xx酒店的业绩一路飙升!蒸蒸日上!老板及各位同事工作顺利!

此致

敬礼!

  申请人:xx

  xx年xx月xx日

员工辞职申请书9

尊敬的领导:

  您好!

  自从我进到了餐厅之后,由于你对我的指点,使我取得了许多机遇和应战。经历这段时刻在餐厅的任务,我从中学到了许多知识,积聚了一定的经历,对此我深表感谢,由于我本身任务才能不够,近期的`任务让我觉得力所能及,为此我作了很长时刻的思考,我确定递上辞呈。

  为了不由于我本人才能不够的缘由影响了餐厅的正常运作,更迫切的缘由是我必需在xx年x月后参与计算机等级证的培训,较长时刻内都不能下班,因此经历沉思熟虑之后,我确定在xx年x月前辞去而我在餐厅的任务。我晓得这个进程中会给你带来一定水平上的方便,对此我深表歉意,感激你和餐厅各位同事对我的教诲和照顾,在餐厅这段阅历对我而言异常的宝贵,未来不论什么时分,我都会以本身已经是餐厅的一员而感到荣幸。我确信在餐厅的任务历程将是我全部职业生涯开展中十分紧要的。

申请人:

  xx年xx月xx日

员工辞职申请书10

敬爱的xxxx:

  您好!

  很感谢你给我这个平台实习的机会,感谢你这些日子里对我的照顾,我这段时间的表现你们都很失望吧,我深感抱歉。离开之前,我要好好下这段时间我对本店的一些所见所闻。

  我是在五号被派到xxx店实习的,距今十天不到,在这短短的日子里,我收获了很多很多。这是我人生中的第一份工作,虽然有如昙花一现般短暂,但是对我的意义却是十足重要。

  xxxx店的兄弟姐妹对我都很友好,xxxx店的叔叔阿姨们对我都很热情,万银香奶奶对我更是关怀备至、疼爱有加,如今我要离开了,带着对他们深深的不舍与祝福,祝福他们都能够长命百岁、幸福无烦恼。初来之时,我的眼前是一片陌生的面孔;离去之后,一连串熟悉而亲切的名字时常在我的脑中盘旋。

  他们那甜甜的笑容、温暖的话语、关怀的问候以及深抚我后背时留下的余温,我将永生难忘。我觉得xxxx的发展离不开这些老顾客们的大力支持,他们正是公司的元气所在,老会员的流失也就是公司元气的流失。如果只知一味地消耗我们的元气,而不知及时休养调息,只会让我们的身体越来越糟糕。这关系到xxxx公司的生死存亡,各位经理不能忽视啊。

  承蒙各位领导的厚爱,在我来公司的短短几天里,部门各种大小聚餐、娱乐活动都没有把我落下,对此我很感激。销售行业原本就不适合我,也非我所愿,这是性格决定的,没有办法。

  然而我还能在这个公司待这么多天,是因为我觉得各位领导都很平易近人,不摆官架子。我想其他的员工也是这样认为的,他们可以不要奖金,甚至可以不要基本工资,但是绝对不可以不要销量,绝对不能让团队蒙羞,绝对不能令关心他们的领导失望。他们能够坚强承受住来自生活和工作上的种种压力,是因为他们抱有一颗感恩的心,正是有了这颗感恩的心,他们才有太多的放不下。放不下店里的叔叔阿姨们,放不下团队的各位兄弟姐妹,放不下细心栽培他们的各位经理。

  不过,我个人还是觉得,公司领导还应该在员工们头上多花一点心血,改善他们的一些基本生活条件,让他们在生活上毫无后顾之忧,从而以最佳的精神状态全身心投入到工作中来。

  恕我直言,用“安装空调”来刺激员工的销量是不厚道的奖惩方式,难道没有超额完成销量就不再是公司的员工,就不配在高温的日子里享受空调吗?据我所知,我们公司经常组织员工去旅游,那些观光旅游、吃喝玩乐的经费不可谓不多,我不禁要问,为什么不把这些可花可不花的经费,用在改善员工的生活条件之上呢?领导们有权制定公司的奖惩,但是我始终认为,可奖可不奖时,那就奖;可罚可不罚时,那就不罚。只有本着这样宽大为怀的奖惩原则,公司才会真正上下一心,团结一致。

  销量不好时,不能只追究员工的责任,更不能轻易苛扣员工的保底工资,要知道,员工的底线一旦守不住,必定会绷紧他们脆弱的神经,跳槽走人只是早晚的问题。得员工之心者得天下,失员工之心者早败家。如果把公司比作一棵参天大树,那么公司的高层领导就是这颗树的根,基层员工则是这颗树的枝叶,枝叶需要根的滋养,同时,大树更需要枝叶来装点,只有这样分工合作、配合紧密,公司才能成为一道亮丽的风景。

  常言道商场如战场,“兵不在多而在精,将不在勇而在谋。”这句经典的带兵治军之策用于企业的管理也是毫无过差。每一个“吴博士健康园”的员工都代表xxxx公司的门面,如果顾客连员工的职业素质、知识水平都不能认可,还能指望他们对公司产品的认可吗?公司在不断扩招的同时,必须要注重提高员工们的职业素质和知识水平,对员工的人品道德各方面一定要了解到位,绝不能让携款私逃的事件再次发生。

  同样,中高层领导在规划、决策之时,不能只顾眼前的利益,眼光一定要放远,只有把根基扎牢了,才能使公司在激烈的市场竞争中立于不败之地。盲目扩招、大肆增店,只会加重公司的负担,消耗公司的既得利润。花费巨资请专业人士来培训基层的员工和领导终不是长久之计,我们公司要长久发展下去,必须要组建一个自己的专业团队,专门给员工们讲解专业知识。

  正所谓“不在其位,不谋其政”,世上不乏专才,但是全才总是凤毛麟角。公司若把各方面的工作都加在一两个经理身上,让他们身兼数职、事必躬亲,长久下去,必定会使这一两个经理精疲力竭、支撑不住,公司的顶梁柱一旦倒塌,后果也就可想而知。说到对员工的知识培训,我不得不提一点,公司自上而下一定要树立勤奋好学之风,要让员工认识到:离开了大学校园并不代表学习的终止。强行灌输知识只会适得其反,使员工越来越反感枯燥的材料,被动接受死的东西远不如主动去学习自身所欠缺的知识。

  公司应该鼓励员工在工作之余不断抽时间给自己充电,对于那些讲课优秀的员工提供可观的物质奖励,以此激发员工们的学习热情。同时,公司应该做到集思广益、广开言路,鼓励所有员工提出自己宝贵的和建议,勇于指出中高层领导在工作中的不足之处,对一些可取的好建议要实行嘉奖。

  辞职人:

  20xx年xx月xx日

员工辞职申请书11

尊敬的领导:

  感谢您在百忙之余阅读我的辞职申请书!本人自从xxxx年xx月x日供职于xxx电子公司到今天为止快整整xx年,有人说在xxx电子公司能干满xxx年就算很不错了,而干满xxx年简直无法想象,的确,在我的印象中,从新干班进来开始,满三年就有一股辞职潮,如果再过两年,就可以坚持到第xxxxxxxx年,到第xxxxxxxx年的时候又有一股辞职潮,度过了第xxxxxxxx年,就能坚持到第xx年,当时xxxx年第一批新干班到现在能够留下来的已是凤毛鳞角,而我就是其中一个。

  在xx电子公司工作的这xx年中,虽然对于公司来说贡献微乎其微,但对于我个人来说却是相当重要的xx年,从一个刚刚大学毕业又意气风发,喜欢指点江山,激扬文字的大学生xxx电子公司军事化的管理,独特的公司文化,庞大的综合资源给了我丰富的营养,让我从无知到有知,从幼稚到成熟,从轻狂到沉稳,这种历练让我一生受益无穷,我相信我以后也会成为中高级主管,到那个时候,不管我如何的变化,我的为人处事的方式中会始终有xxxx电子公司文化的痕迹,冰冻三尺,非一日之寒,xx年时间熏陶,让我成为能独挡一面的工程技术管理人材,在这里,我要感谢xxxx电子公司!

  现在的我,着眼于将来职业长期之规划和人生之定位,一直在思考变与不变,离职与不离职两者之间的.利害关系,如果不离职,也许过得很安稳,工资虽不高,但温饱还是不成问题,房子也买在深圳,xxxx电子公司在深圳来说虽比不上华为,但也算是一个比较好的企业,上面的主管对我也不错,在这种状况下辞职也许不是理性的选择,但我不止一次地问自己,这就是我想要的生活吗我是不是像一只煮在湿水里的青蛙不是!我还年轻,我有的是精力,我也相信我自己能超越现在和成就未来,所以我要学会改变,要勇于挑战,刚健有为,自强不息。

  新的公司在规模上无法和xxxx电子公司相比,但它给人发展的机会却很大。如果xxxx电子公司每年给我加600,在xxxx电子公司至少再十多年我才能达到拿到新的公司给我的薪水。新的公司是中资企业,不存在等级之间的差异,而在xxxx电子公司有。CMI虽然这几年不断的壮大,但让员工感受起来在管理上相当混乱,工作起来没有目标。新的公司隔家近,而xxxx电子公司离家太远,对于我来说不可能舍近求远。由于以上原因,离开的理由还算比较充分,谢谢!

  申请人:

  申请日期:

员工辞职申请书12

尊敬的领导:

  我是因个人缘故特向信息产业有限公司提出辞职申请,谢谢贵公司近一年来对我的照顾,在这样的大家庭中学到了在学校中没有学到的经验,给了我一个人生锻炼和升华的平台,感谢近一年来对我照顾。

  随着对贵公司在代维工作的进展,发现我自身与贵公司有很多相矛盾的地方,为不影响贵公司在代维工作的利益,使公司业绩再上一层楼,决定向贵公司辞职。

  在我也感受到了一方有难八方来助的无私精神,对于灾难家庭我们进行了捐款,虽然车水杯薪,但至少我们做了,在面对困难时总是有领导的亲切关问,对于我们员工来说这是多么幸福和感动的事情,再次感谢在困难时领导对的关心和照顾。

  经过深思熟虑决定向中心的领导和总公司人事部提请辞职,决定在20xx—2—14号星期四离职,并做好各项事宜的交接和安排,忘准批,再次感谢各位领导。

  申请人:xxx

  xx年x月x日

员工辞职申请书13

亲爱的x总计:

  您好!

  首先,非常感谢您近年来对我的信任和关心。

  在这段时间里,我仔细回顾了过去六个月的工作情况,并感到很幸运能在xx酒店工作。我一直很珍惜这份工作。老板已经关心我半年多了。这次教学对我非常感激。我在XX酒店学到了半年多的知识,沟通和生活都得到了极大的改善。多亏老板的照顾和训练,我才对目前的离开表示深切的敬意。深表歉意。我很感激这项工作为我提供了很好的锻炼机会,但与此同时,我发现自己做这项工作绰绰有余,而且我无法长期工作。所以我决定辞职,请支持。

  请理解我的决定。我将在今年年底离开酒店以完成移交。很遗憾,我不能为xx酒店的辉煌明天贡献自己的力量。我只衷心希望酒店的业绩飞涨!老板和同事们工作顺利!

  辞职者:XXX

  X,X,X,X

员工辞职申请书14

尊敬的领导:

  您好!

  转眼间,我到公司已有x年了,这x年的工作时间里,虽然我的工作并不是尽善尽美,但在公司同事们的帮助,尤其是您的信任与教导下,我也努力的去完成每一项您布置给我的工作,都用了自己的热情努力去对待。凭心而论,我开始对基础工程毫无了解,但在您这里我基本了解了基础工程,使我学到了很多东西,特别是一些做人的道理和对生活的理解。在这里,我真诚的对x总说一声:谢谢您了!

  但犹豫再三,经过了长时间的考虑,我还是写了这一封辞职报告。 加入公司以来,您对我的信任、教导与严格要求,令我非常感动,也成为激励我努力工作的动力。在您及同事们的热心指导与悉心帮助下,我在工程技术和管理能力方面都有了一定的提高。我常想,自己应该用一颗感恩的心,去回报您及公司对我的栽培,真的想用自己的努力去做好您交给的每一份工作任务,但自己的能力真的很有限,有很多地方没有做得能让您满意,所以对过去工作中失误与不足的地方,我真诚的对您说声抱歉,请您原谅!

  经过这段时间的思考,我觉得我可能技术能力方面有所不足,也缺少工作的积极性和脚踏实地的工作精神,没能很好的适应这个工作,所以一直没有把工作做到令您满意的程度。这是我在以后的人生中需要注意的地方,也是x总经常教导我的地方,我一定会铭记于心!

  再一次真诚地感谢您及公司全体同事对我的关爱与帮助!

  此致敬礼!

  申请人:

  xx年xx月xx日

员工辞职申请书15

尊敬的领导:

  您好!感谢公司给我这个发展的平台,感谢领导对我的栽培,很遗憾,我在这个时候向公司提出辞职。

  首先,致以我深深地歉意,离职的原因纯粹是出于个人未来的工作发展而考虑,无法继续在公司发展!离开前我也会认真做好工作地交接,把未完成的工作做一下整理,以保证公司工作的顺利延续。也很荣幸曾身为XX公司的一员,能有机会在这里工作学习,不胜感激!衷心祝愿所有在XX公司辛勤工作的同事工作顺利,事业有成!

此致

敬礼!

  申请人:xxx

  申请时间:20xx年xx月xx日

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